中秋国庆都加班可拿24天的日工资

作者：张洪泉

双节来袭，仍有人要坚守岗位。加班费怎么算?记者为辛勤的小伙伴们算了一笔账。今年中秋加上国庆，两个假日加在一起共有10个加班日，如果全部加班，则可以拿到相当于24天的日工资。(中国青年报百度客户端8月30日)

中秋国庆都加班可拿24天的日工资，看起来是一个不小的数字，但是作为一个普通的人，上有老下有小。好不容易熬到了一个全家团聚，把酒话桑麻，或一起可以外出旅游，享受天伦之乐的时候，并不是每个人都看重那24天的日工资去加班。既然要加了班，就要拿到那24天的工资。

但是，这些年来，有相当一部分企业和单位，让单位员工无偿加班成了习惯，周六甚至包括周日，都是如此，委实可恶、可恨、可耻。之所以能形成加班不给加班费的不良风，其实一是某些无良老板目中没有法律法规，再者员工缺乏法律意识，不能和那些违法乱纪作斗争。其实，对于那些不给加班费，还让员工正常加班的企业，完全可以打12345举报，或者直接到人社局报案，追求自己的合法权益。

日前,中央财经委员会第十次会议研究了扎实促进共同富裕问题,而加班给加班费是其中的应有之意。作为一个企业，一个老板如果无视法律的威严，无视员工的尊严，刻意的去搜刮员工的合法收入，是一件非常可怕的事情，更是一个案件。只要某些人敢违法，只要员工该举报，监管部门应一定敢于打击犯罪，保护人民。

滚滚长江东逝水,浪花淘尽英雄。时代在进步，法制化进程也在提速。中秋国庆都加班可拿24天的日工资，重在落实，需要监管部门、需要企业、需要员工瞪起眼来，维护员工应得到的合法权益。